공고정보

○연령: 공단 [특정업무직(운영지원직) 직원 관리규칙]에 따른 정년에 미달하는 자 ○최종 합격자 발표 후 임용예정일에 근무가 가능한 자(근무 불가능 시 합격이 취소됨) ○학력: 제한없음 ○자격요건: 채용공고문 및 직무기술서 참조 ※세부사항은 공고문을 참고하시기 바랍니다.

○[국가공무원법] 제33조 및 공단 [인사규정] 제12조의 결격사유에 해당하지 않는 자 ※결격사유의 세부사항은 공고문을 참고하시기 바랍니다.

○취업지원대상자: 각 전형별 법령([국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률])에서 정한 가점 전형단계마다 각 과목별 만점의 5~10% ○장애인: 전형단계마다 각 과목별 만점의 5%(단, [장애인고용촉진 및 직업재활법] 상 중증장애인은 각 과목별 만점의 10%) ＊상기 우대항목 2개 이상의 조건이 중복되는 경우 응시자 본인에게 유리한 것 하나만 적용 취업지원대상자, 장애인

https://www.kead.or.kr/bbs/deptgongji/bbsPage.do?menuId=MENU0895 ○서류접수 -서류접수 기간: 2026.10.13.(화) ~ 2026.10.21.(수) 10:00 -제출서류: 입사지원서류(응시원서, 경력 및 경험기술서, 자기소개서, 개인정보 수집 이용 제공 동의서) -제출방법: 이메일 접수 ○1차 전형 -서류심사 -모집분야별 채용예정인원의 5배수 합격 선발 -일정: 2026.10.22.(목) 실시 예정 -서류합격자 발표: 2026.10.22.(목) 예정 ○2차 전형 -면접시험 -모집분야별 채용예정인원의 1배수 합격 선발 -일정: 2026.10.26.(월) 실시 예정 -합격자 발표: 2026.10.28.(수) 예정 -임용예정일: 2026.10.29.(목) 예정 ※전형일정은 공단 사정에 따라 달라질 수 있으며, 세부평가요소 및 자세한 사항은 공고문을 참고하시기 바랍니다.